健康管理指以预防和控制疾病发生与发展，降低医疗费用，提高生命质量为目的，针对个体及群体进行健康教育，提高自我管理意识和水平，并对其生活方式相关的健康危险因素，通过健康信息采集、健康检测、健康评估、个性化监看管理方案、健康干预等手段持续加以改善的过程和方法。具体来说，健康管理机构基于客户的健康体检结果

医疗信息化在最近二十年有了突飞猛进的发展，已经成为医院日常诊疗、管理、运营不可或缺的抓手。经过信息人奋斗，信息系统的身影从患者线上预约到病房的结算，以及归家后的随访和病历送上门随处可见。信息化让传统的医疗登上了飞速发展的快车，患者就医的便捷性、舒适性同十几年前相比不可同日而语，而医护以及管理部门从未

在这个竞争激烈的医疗市场上，提高医疗资源的利用效率对于每一位医院的发展都至关重要。智慧医疗健康系统作为现代医疗发展的一个重要组成部分，可以帮助医疗机构实现数字化转型和信息化建设，提高医疗服务的品质和效率。一、智慧医疗健康系统是什么？智慧医疗...

服务项目慢性病患者健康管理服务国家基本公共卫生服务是我国政府针对当前城乡居民存在的主要健康问题以儿童、孕产妇、老年人、慢性疾病患者为重点人群。面向全体居民免费提供的最基本的公共卫生服务，开展服务项目所需资金主要由政府承担城乡居民可直接受益，本次主要为大家讲解的是基本公卫项目之—— 慢性病患者健康管理

随着社会的快速发展和科技进步，人们对健康的关注度越来越高。为了满足大众对健康管理和服务的需求，智慧健康小屋项目应运而生。该项目旨在通过集成先进的健康监测技术和智能化管理手段，为居民提供便捷、个性化的健康管理服务。本文将详细介绍智慧健康小屋项目的实施方案。

摘要：健康共治是中央及各级政府及其相关部门以整个政府和全社会的方式，引导社会组织、企业和公众，为了健康和福祉，而共同采取的行动。本文阐述了健康共治的理论基础以及与党中央“健康中国”重要决策的关系，强调健康共治需要在政府的领导下，构建多元主体共同参与的平台，和完善多元主体平等协商的机制，来保障全民健康

摘要：自人类迈入 21世纪之后，经贸与科技的竞争便日益转化为人的综合生产力的竞争，而人的综合生产力的高低则取决于人力资本存量的多寡。人力资本理论认为：人力资本主要包括知识资本、技能资本、健康资本和流动与迁移资本。在现实中，很多企业都配有人力资源管理部门，负责员工的在职培训、绩效考核与工资报酬等方面的

2017 年 3 月 11日一大早，在女儿张彤的陪同下，李佳珍来到位于北京东城区的一家体检中心。李佳珍购买的是 900多元的老年人体检套餐，不仅有心电图、血常规、尿常规、腹部彩超、胸部正位等常规检查，还有女性盆腔彩超、乳腺彩超、尿酸、生化4 项等女性专项检查。医生还问了她的病史、家族病史，甚至平常喜

时值岁末，正是你为工作疲于奔命的“地狱期”，也是公司适时地为你送上健康体检大礼的“黄金月”。不过，现在提倡个性化的健康管理，年末“大批量”体检却像统一编排的程序，贴心关怀尚欠“火候”。累了一年，女人管工作、管孩子、管老公，也是时候管管自己的健康喽！健康管理只属于你悄悄地，年末的健康体检变成了健康管理

名人专访1，000 元比 100 元多一个 0，多了 10 倍的财富，100，000，000 元比 100 元多 6 个 0，多了 100 万的财富，但拿掉了前面的 1，再多的 0 也是 0，健康就是前面的那个 1，健康不是一切，但没有健康就没有一切。您管财管物，管东管西，不能不管自己的命，健康和生